RH PARTNERS
ALSACE
Le cabinet RH Partners Alsace est implanté au sein du sillon mosellan depuis plus de 10 années. Acteur majeur et incontournable de l’économie locale, nous nous employons chaque jour à rapprocher les hommes de l’entreprise.
Chaque entreprise, chaque mission traitée, doit être abordée de façon spécifique et avec la plus grande écoute.
Nos valeurs : expertise, écoute et disponibilité.
Notre équipe de consultants œuvre chaque jour au rapprochement des Hommes et des organisations. Des interlocuteurs aguerris qui connaissent parfaitement le monde de l’entreprise.
Nous accompagnons chaque année plus d’une centaine de clients dans leurs recrutements de talents, en accompagnement des carrières ou réorganisation.
Le monde de l’entreprise dans son acception la plus large, est aujourd’hui en pleine mutation. Ce contexte de mutation encourage les dirigeants de structures publiques ou privées, à renforcer leur attention sur la personne et RH Partners se veut être le partenaire désigné de cette évolution.
Fabrice MICHEL
Directeur
RH PARTNERS ALSACE
Dirigeant du cabinet RH Partners Alsace & Lorraine depuis 2008, Coach certifié HEC, j’accompagne les entreprises depuis près de 20 ans. Après un parcours au sein des institutions régionales, j’ai rejoint le secteur privé dans des fonctions de dirigeant au service de la relation client et du développement.
Passionné par l’accompagnement des hommes, je parle trois langues : celle de l’entreprise, celle des systèmes et celle de l’Individu.
Une devise : « Soyez dans le monde, le changement que vous voulez être ».
NOS EXPERTISES
STRATÉGIE, POLITIQUE & PROCESSUS RH
Diagnostic RH & projet organisationnel, expérience collaborateur, politique de rémunération, digitalisation des services RH, démarche GPEC, formations RH, prévention des RPS, amélioration de la Qualité de Vie au travail (QVT), support & soutien aux équipes RH.
MOBILITÉS PROFESSIONNELLES & DÉVELOPPEMENT DES POTENTIELS
Coaching individuel, bilan de compétences, autres bilans, outplacement individuel, accompagnement social de réorganisations (PSE/PDV, RCC, GPEC, inplacement (mobilité interne), formations en développement personnel.
ACCOMPAGNEMENT DES TRANSFORMATIONS
Remise à plat du projet stratégique, création d’une feuille de route transformation, appropriation et mise en mouvement des managers, détection et développement de leaders « transformateurs », déploiement de nouvelles cultures de travail, conseil en ingénierie sociale, formations managériales, team Buildings.
RECRUTEMENT DES TALENTS
Global sourcing, executive Search, coaching d’intégration, coaching à la prise de poste, évaluation & Assessment, management de transition, formations & appui au recrutement, audit marque employeur.
NOS CERTIFICATIONS
NOS PARTENAIRES LOCAUX
- DREETS
- SYNERGIE
- ORGANISATIONS PATRONALES
- APM
- ANDRH
- VÉHICULE DU FUTUR
NOTRE ÉQUIPE
CAMILLE ADAM
CHARGÉE DE RECHERCHES / CONSULTANTE JUNIOR
Expérience professionnelle dans les ressources humaines en cabinet. Diplômée d’un Master en psychologie du travail et des organisations.
Sensibilisée au travail de qualité, j’apprécie la synergie d’équipe.
SYLVIE FERREIRA
CONSULTANTE
15 ans d’expérience dans le domaine des ressources humaineset de la formation.
Spécialisée en recrutement et en accompagnement (individuel et collectif).
SYLVIE FERREIRA
CAMILLE ADAM
ILS NOUS FONT CONFIANCE
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